Гендерный разрыв по зарплатам продолжает существовать в мире, особенно в развивающихся странах, например в Центральной Азии. Согласно исследованию Всемирного банка, в Узбекистане разница в оплате труда мужчин и женщин составляет 39%, в Казахстане — 22%, а в Кыргызстане — 25%. Участники исследования также выявили предвзятость и предрассудки в отношении ценности женского труда

В среднем по миру гендерный разрыв в зарплатах составлял 20% в 2022 году